同僚をつぶす–どのように彼にアプローチしますか?

同僚をつぶす–どのように彼にアプローチしますか?

同僚を押しつぶすと、職場で複雑な状況が発生する可能性があるため、注意して進めることが重要です。読み進めて、あらゆることに備える

あなたがキャリアの範囲内であなたが見つけるほとんどすべての職場で、あなたはそこに誰かに魅力を感じることになります。

同じ部署の人でも、オフィスビルのどこかで働いている人でも、自分の上司でさえも。職場での魅力は、すべての職業にとって完全に普通です。実際、自宅で仕事を始めない限り、事実上避けられません。

オフィスの周りの誰かがかわいいと考えることはまったく無害ですが、あなたがそれらに全面的なクラッシュを持っている場合、あなたは何をすべきですか?彼らが部屋にいるときに、他のことにほとんど集中できないとしたらどうでしょう?


これがあなたに起こっているなら、あなたは間違いなくあなたの手に問題を抱えています。しかし、それは解決策がないという意味ではありません。彼を得るか、または彼を心から離して、彼にあまり集中するのをやめるようにすることができるしっかりした動きがあります。

そして、あなたがそれについて正しい方法で行けば、職場の周りで物事が厄介になることはありません。あなたが望む最後のことは、それ以降毎日毎日湿った、不快な状況ですので、非常に慎重に進んでください。物事をあまり奇妙にせずに行動を起こすための最良の方法を見てみましょう。

職場でのクラッシュにアプローチする方法

職場で話している同僚


それを行う最善の方法は、彼らに会ってもらうようにまっすぐに頼むことで、仕事の外で彼らに会いたいことを彼らに知らせることです(他の同僚と一緒に、あなたの動きが平らになった場合にアリバイを与えるのに役立ちます)。

しかし、あなたはあなたが言うことに非常に注意する必要があり、彼がそれについて実際にどのように感じるかを見つけるために彼が言うことに関係なく、あなたはその後さらに一歩を踏み出す必要があります。

最初にあなたや他の同僚に会うように彼を招待する

これは無害な方法で彼を少し突き刺し、#1、ボディーランゲージ、声のトーン、および彼の言うことに関して彼があなたの招待にどのように反応するか、そして#2、彼が同意した場合に実際に現れるかどうかを見る。


彼はそんなに興味があるとは思わない。彼がノーと言うとどうなりますか?

男として、彼はあなたが彼に興味を持っていることを彼に知らせるまで彼があなたに引き付けられることに気づかないかもしれません。 sayingにもあるように、興味は興味深いものであり、あなたがまだ彼を好きだという考えが彼にない場合、彼はそれを真剣に考えさえしなかったかもしれません。

プロフェッショナルな環境にいることで、多くの人は周りの人を同僚として厳格に見ています。ただし、氷を突破して、友達になりたい(状況を考慮してそこから始めたほうがいい)ことや、仕事以外で会うことを彼に伝えると、これはすべて変わります。

フォローアップ会話

日没の実業家といちゃつく若いマネージャー

あなたが彼に尋ねたので、趣味や個人的な生活など、仕事に関連しない何かについて彼ともう一度簡単なチャットをする時が来ました。 )、友好的な会話をテストしてみてください。

どうしても必死になったり強引に見えたりしないように注意してください。彼に二度近づくことは、それが両方の時間にカジュアルで、ある種の試みや策略のように感じない限り、問題ありません。

フォローアップの会話は非常に重要であり、スキップしないでください。理由を示す2つの可能なシナリオを次に示します。

a)彼はまだ考える時間がないので、彼の最初の反応は平坦でした。

b)彼の最初の反応は、「はい」といいことですが、仕事以外で会うべきかどうかを二度と考える時間はありませんでした

彼の最初の反応が何であれ、あなたは彼が仕事以外で会うことに興味があるかどうかにかかわらず、直接または彼の態度とボディーランゲージを通して彼にあなたとコミュニケーションをとる機会を与えるべきです。

それでも興味がない場合はどうなりますか?

彼が完全にやりたくない場合は、これをあごに乗せて、彼をあまり好きにならないように自分でトレーニングを開始します。ふたりの間で何かが起こることは決してなく、非現実的であることを思い出してください。

彼があなたに話しかけているのでなければ彼を見ないで、彼を同僚や仲間として、それ以上は見ないように一生懸命努力してください。できることをやったので、今度は彼と一緒にいたいという過去の考えを動かし、自分の仕事に集中する時です。あなたの能力を最大限に生かしてブロックするだけです。

同僚に依頼するのは悪い考えですか?

会議中にネットブックでアイデアを議論する2つの自信を持ってビジネスパートナーの肖像画

はい、いいえ、それは彼がどんな人なのかによります。急いでいる可能性が高い場合、オフィス全体がそれについて話しているので、あなたは恥ずかしくなるかもしれません。

あなたが2人が非常に長期的なものと互換性があると思われる場合は、努力する価値があります。彼があなたのためになる可能性があると思うなら、その機会を逃さないでください。

私の上司に夢中になったらどうなりますか?

自分の部署の上司またはすべての部署の上司に突入した場合でも、彼が独身であれば、同僚とほぼ同じ方法で進めてもかまいません。

彼を招待して、あなたや他の同僚と出会い、何らかの活動に参加してもらうことができます。夕食、イベント、またはビールやカクテルなど。ただし、飲み物を計画している場合は、アクティビティよりも目的地を強調する必要があります。

「私などがxxレストランで飲み物を飲む」と言う代わりに、「私などがx時間でxxレストランで会う予定です。参加しませんか?」

彼ができないと言ったら、さらに押す必要がありますか?

ビジネスマンやビジネスウーマンの車の後部座席で話しています。

簡単に延期できる言い訳で辞退した場合は、自分の言葉で彼を解き放ち、あなたに加わるように主張しても構いません。それでも彼がノーと言うのであれば、フォローアップの会話はかなりやりがいがあります。フォローアップ後も関心のある重要な信号が表示されない場合は、船を放棄します。

私が上司に夢中になっていることを知ったら、人々は私をどう思うだろうか?

さらに通知があるまで、これを秘密にしておくことをお勧めします。私は間違いなく意味するかもしれません。噂を広める可能性があることを知っている人と話をしない方がいいです。そして、あなたが彼に興味を持っていることを他の人に明らかにしないように注意してください。

私が上司とデートしていると知ったら、人々は私をどう思うだろうか?

人々は必然的に見つけますが、すぐにはわかりません。おそらく上司が主張するように、事態が深刻になるまで秘密にしておくことが最善です。言葉が広まると、いずれにせよかなり長い間オフィスの話になりますが、少なくとも一緒にいるなら、あなたは潜在的な精査の最悪を免れます。

同僚をつぶすことは扱いにくいことですが、それはあなたが完全に制御できないものではありません。あなたが彼らに強い魅力を持っているが、彼らの興味を引くように思えないなら、心配しないでください。

仕事を変える必要はなく、恥ずかしさや恥ずかしさから毎日仕事に行くことを恐れる必要もありません。最終的に、その人に対するあなたの燃える欲求は減少し、状況にほぼ左右されずに通常のルーチンに戻ることができます。

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